Тренинговый, учебный и консалтинговый центр
Независимая оценка квалификации специалистов трудовой сферы
Независимая оценка квалификации специалистов трудовой сферы
прежнее наименование— Автономная некоммерческая организация дополнительного профессионального образования «Учебный центр охраны труда Тверской области» (АНО ДПО «УЦОТ»).
новое наименование — Автономная некоммерческая организация дополнительного профессионального образования «Институт развития профессиональных компетенций» (АНО ДПО «ИРПК»).
Данные изменения в наименовании юридического лица зарегистрированы в установленном законом порядке в Едином государственном реестре юридических лиц за государственным регистрационным номером 2196952451342 от 17.12.2019 года.
В связи с этим документы, размещенные в этом разделе являются действующими до замены новыми.
При оформлении всех платежные, финансовых и иных документов, связанных с исполнением обязательств по действующим договорам, а также в переписке, просим использовать новое наименование организации.
Независимая оценка квалификации работников или лиц, претендующих на осуществление определенного вида трудовой деятельности, - процедура подтверждения соответствия квалификации соискателя положениям профессионального стандарта или квалификационным требованиям, установленным федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, проведенная центром оценки квалификаций в соответствии с Федеральным законом «О независимой оценке квалификации» от 3 июля 2016 года N 238-ФЗ.
АНО ДПО «Институт развития профессиональных компетенций Тверской области» ЯВЛЯЕТСЯ ЭКЗАМЕНАЦИОННЫМ ЦЕНТРОМ
ООО «ЦОК СПЕЦИАЛИСТ», www.tsok-specialist.ru
на территории г. Твери и Тверской области
Совета по профессиональным квалификациям в сфере безопасности труда, социальной защиты и занятости населения, www.spk-sts.ru
Проводим профессиональные экзамены подтверждения соответствия квалификации соискателя положениям профессиональных стандартов:
«Специалист в области охраны труда» (Регистрационный номер 192, утверждён Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 04.08.2014 г. №524н);
«Специалист по оказанию государственных услуг в области занятости населения» (Регистрационный номер 860, утверждён Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 28.11.2016 г. №676н (в ред. Приказа Минтруда России от 21.03.2017 №291н).
Профессиональные квалификации, по которым проходит независимая оценка:
40.05400.01. Специалист по разработке и внедрению системы управления охраной труда (6 уровень квалификации)
40.05400.02. Руководитель службы охраны труда (7 уровень квалификации)
40.05400.03. Специалист по охране труда (6 уровень квалификации)
03.01500.01. Специалист по оказанию услуг в сфере занятости населения (6 уровня квалификации)
03.01500.02. Специалист по оказанию услуг временного трудоустройства и самозанятости гражданам (6 уровень квалификации)
03.01500.03. Специалист по организации профориентации обучения граждан, направленных органами службы занятости (6 уровень квалификации)
03.01500.04. Специалист по оказанию психологической поддержки и организации социальной адаптации безработных граждан на рынке труда ( 6 уровень квалификации)
03.01500.05. Специалист по организации процесса предоставления государственных услуг в службе занятости населения (7 уровень квалификации)
03.01500.06. Специалист по управлению и контролю деятельности службы занятости населения (8 уровень квалификации)
Процедура независимой оценки квалификации:- Подача документов для прохождения профессионального экзамена
- Заключение договора на проведение экзамена
- Согласование даты и времени проведения экзамена
- Прохождение экзамена (теория и практика)
- Выдача соискателю свидетельства о квалификации (в случае получения неудовлетворительной оценки - заключения о прохождении экзамена)
НЕЗАВИСИМАЯ ОЦЕНКА КВАЛИФИКАЦИИ ПРОВОДИТСЯ В ИНТЕРЕСАХ:
- Соискателя:
- подтверждение квалификации
- продвижение в профессии
- расширение возможности трудоустройства
- Работодателя:
- наличие квалифицированного персонала
- экономия времени и средств на подбор и обучение персонала
- эффективность внутренних процедур управления
- Структур бюджетного финансирования
- обоснование выделения денежных средств на подготовку персонала
- повышение инвестиционной привлекательности региона
- наличие корректных данных о качестве трудовых ресурсов в учреждениях и регионе
- Образовательных организаций
- подтверждение качества подготовки кадров
- репутация на рынке образовательных услуг
- конкурентные преимущества
НЕЗАВИСИМАЯ ОЦЕНКА КВАЛИФИКАЦИИ И НАЛОГОВЫЙ КОДЕКС
Налоговые льготы предоставляются:
работодателю, направившему работника на независимую оценку квалификации. В соответствии пп.23 п.1 ст.264 НК РФ расходы на прохождение независимой оценки квалификации, как и расходы на обучение,не облагаются налогом на прибыль, если прохождение оценки квалификации осуществляется на основании договора, а работник трудится на основании трудового договора;
физическому лицу, изъявившему желание пройти независимую оценку квалификации по личной инициативе. В соответствии пп.6 п.1 ст.219 НК РФ налогоплательщик имеет право на получение социального налогового вычета в сумме, уплаченной в налоговом периоде за прохождение независимой оценки своей квалификации в размере 13% от фактически потраченной суммы. Для возврата суммы необходимо подготовить декларацию 3-НДФЛ для передачи в Федеральную налоговую службу.
Дату и время начала занятий следует уточнять по телефону:
+7(4822) 63-10-46
+7(4822) 63-00-25
Тверь, пр-т Чайковского 28/2, офис 606
info@proftrening.com